НЕ УСТАЕМ ПОВТОРЯТЬ И ТЕРПЕЛИВО РАЗЪЯСНЯЕМ:
08:29 16.03.2026 16+
НЕ УСТАЕМ ПОВТОРЯТЬ И ТЕРПЕЛИВО РАЗЪЯСНЯЕМ:
НЕФОРМАЛЬНАЯ ЗАНЯТОСТЬ - ЗЛО
Не секрет, что некоторые работодатели в целях экономии и ухода от налоговых и других обязательных платежей, принимая работника, отказывают ему в оформлении трудовых отношений, то есть предлагают ему работать нелегально. Да и многие работники предпочитают работать без официального оформления. Таким трудовым отношениям, основанным на устной договоренности, дано определение − неформальная занятость.
Работая, не заключая трудовой договор, соглашаясь на зарплату в конверте, вы должны понимать, что теряете.
Итак, у вас НЕТ:
• трудового стажа (страхового стажа) для расчета и назначения трудовой пенсии по старости;
• рабочего места, условия труда которого соответствуют правилам и нормам по охране труда;
• оплаченных больничных и отпусков (ежегодный отпуск, учебный отпуск студентам, денежная компенсация за неиспользованные дни отпуска);
• доплаты за работу в ночное время, за сверхурочную работу, работу в праздничные дни;
• произведенного расчета при увольнении по сокращению штатов (увольнения вообще нет);
• гарантии сохранения рабочего места в период временной нетрудоспособности, декретного отпуска, отпуска по уходу за ребенком;
• возмещения вреда, причиненного в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсации морального вреда в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации, иными федеральными законами:
• обязательного социального страхования в случаях, предусмотренных федеральными законами.
• возможности получить банковский кредит, социальный налоговый вычет при приобретении квартиры, получении платного образования и платных медицинских услуг.
Зато у вас ЕСТЬ:
• угроза привлечения к ответственности за незадекларированные доходы;
• получение отказа в расследовании несчастного случая на производстве;
• реальная возможность увольнения в любой момент по инициативе работодателя, а также отсутствие оснований на обращение в суд за защитой трудовых прав.
Работники неформального сектора рынка труда практически лишены возможности социальной и правовой защиты. Как вам такие перспективы?
Уважаемые граждане, по вопросам использования нелегальной рабочей силы, несвоевременной выплаты заработной платы и использования «серых» схем оплаты труда обращайтесь в Государственную инспекцию труда. Удобнее обратиться к дежурному инспектору через ресурс онлайнинспекция.рф.
Есть реальный шанс найти работу с официальным трудоустройством. Ищите работу здесь www.trudvsem.ru
#неформальнаязанятость
#РаботаРоссии
